영원, 글로벌 생산기지 핵심 인재 육성 가속화, 리더십 개발 프로그램 4기 출범

영원, 글로벌 생산기지 핵심 인재 육성 가속화, 리더십 개발 프로그램 4기 출범

2016년 1기 출범 이후 현재까지 총 277명 졸업생 배출

성래은 부회장 “글로벌 인재 경영 강화 통해 지속 가능한 성장 이끌 것”

▶ YLDP 4기 교육생들이 리더십 수업을 받고 있는 모습

 

영원무역그룹이 최근 방글라데시에서 ‘영원 리더십 개발 프로그램(Youngone Leadership Development Program, 이하 YLDP)’ 4기를 출범했다.

 

YLDP 4기는 영원무역그룹의 방글라데시 생산 현장에서 근무하는 우수한 잠재력을 갖춘 현지 직원 82명(남성 76명, 여성 6명)으로 구성됐다.

 

이들은 오는 2027년까지 18개월 간 실무 중심 프로젝트에 참여하며, 의사결정 능력, 팀워크, 문제 해결 역량 등을 강화해 차세대 리더로 성장하게 된다.

 

YLDP는 글로벌 사업장의 차세대 리더양성을 목표로 2016년 영원무역그룹 성래은 부회장의 주도로 시작됐다.

 

현재까지 1기부터 3기까지 총 277명의 졸업생을 배출했으며, 이들은 교육을 통해 습득한 비즈니스 역량을 바탕으로 각 사업 현장에서 조직의 생산성과 운영 효율성을 높이는 데 기여하고 있다

 

영원무역그룹 성래은 부회장은 “YLDP를 비롯한 다양한 인재 육성 프로그램을 통해 글로벌 사업장의 경쟁력을 높이고 지속가능한 성장을 이끌어 나가겠다”고 밝혔다.

 

한편, 영원무역그룹은 YLDP의 성공적인 운영을 바탕으로 글로벌 현지 직원을 대상으로 한 교육 프로그램을 확대하고 있다.

 

베트남에서는 2024년부터 현지 직원들의 리더십 역량 강화를 위해 LEAP(Leaders Executives Accelerating Program)을 운영 중이다.

 

<김진일 기자>

 

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